【职工权益维护】2022年职工权益维护

    （一）组织开展文体活动：组织工会活动及参加上级工会组织的文体活动。

    （二）依法缴纳各类保险：2022年度总公司机关工会为全体女职工和男职工家属办理了女工互助特病保险。同时为新员工办理了互助医疗保险入会，为老员工续会保险。

    （三）常态推进纾难解困：向上级工会申请送清凉、送温暖、困难职工补助，慰问病伤困难职工、依法发放节日福利。对生育、生病住院会员进行慰问。配合财贸轻纺农牧林水工会为第一分公司一线员工冬送温暖夏送清凉，为各分子公司28名困难职工送温暖。

    （四）召开工会换届会议：年内召开职工代表大会2次，组织总公司工会及机关工会召开三届二次工会会员代表大会补选工会主席，补选工会委员同时调整了分工。

    （五）办理工会会员入会：2022年为员工办理入会手续，并将所有会员录入北疆工会会员实名信息数据管理系统。